大连琪乐酒店管理有限公司招聘行政经理！项目经理

储备项目经理：10人

公司将提供全方位的岗前带薪培训，帮助你迅速认知岗位角色，适应岗位要求，具备该岗位关键胜任指标，从而迅速转换角色，投入工作。
职责内容：负责高星级酒店会员部的销售团队选拔、组建、培训、激励、考核等管理工作。
任职资格：
1、大专以上学历，专业、性别不限；
2、优秀的语言表达能力、沟通能力和理解力，悟性好；
3、良好的人际关系协调能力，善于整合资源、调动团队氛围；
4、认同销售公司企业文化，向往职业经理人角色；
5、抗压能力强，有一定分析、解决问题的能力；
6、能胜任驻外工作（全国各地省会城市，一、二线城市）；
薪酬待遇：
1、岗前培训期3个月：基本薪酬2000-5000元/月 食宿 奖金；
2、实习期1-3个月：2000-3000元/月 补助 高额奖金；
3、转正后3000-5000元/月 补助 高额奖金；

4、提供住宿；

5、每年优秀员工带薪免费旅游。

 

储备行政经理：10人

职责内容：负责高星级酒店贵宾部日常行政管理、人员招聘培训、客户关系维护协调等。

任职要求：

1、大专以上学历，性别不限，市场营销专业、管理学专业、酒店管理等相关专业优先；
2、优秀的语言表达能力、沟通能力和理解力，悟性好；
3、良好的人际关系协调能力、有亲和力能调动团队氛围；
4、认同销售公司企业文化，向往职业经理人角色；
5、抗压能力强，有一定分析、解决问题的能力；
6、有良好的组织能力、行动力；
7、能胜任驻外地工作（全国各地省会城市，一、二线城市）；
薪酬待遇：
1、岗前培训期1-3个月：基本薪酬1500元/月 食宿 奖金；
2、行政助理（试用期1个月）1800元/月 食宿 奖金；
3、行政经理（试用期1个月）2200元/月 食宿 奖金 提成； 

4、提供住宿；

5、每年优秀员工带薪免费旅游。